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公示公告

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加强核心能力建设 努力实现医院跨越式发展
信息来源:本站发布    阅读次数:8422    发布时间:2015-01-27

党委书记 王乾宇

 

 同志们:

       今天我们隆重召开第五届二次职工代表大会、第五届二次工会会员代表大会暨2014年医院工作会,这是一次十分重要的会议,对于我们统一思想认识、坚定信心、认清形势、明确任务、全面推进2014年各项工作具有重要的意义。刚才,张帆院长全面总结了2013年的工作,安排部署了2014年的重点工作。既振奋了人心,又深感责任重大。

       2013年,在学院党委的正确领导下,医院党政领导班子、全院党员干部职工,认真学习贯彻落实党的十八大及十八届二中、三中全会精神,贯彻落实省委十一届一次、二次全会精神,紧紧围绕我院“做大、做强、做全”的发展目标,开拓创新,真抓实干,勤奋工作,无私奉献,医院各项工作步入健康快速发展的新阶段。医院党政领导班子自身建设进一步加强;中层干部队伍的综合素质和执行力不断提升;党支部和党员队伍的凝聚力和模范作用进一步增强;党风廉政建设和行风建设持续加强;医疗服务质量和水平进一步提高;学科建设、人才队伍建设取得一定的成果,医院呈现和谐发展的大好局面。

           2013年,我院总资产、总收入、出院人数、门诊人次大幅增加,出院者平均住院日数比去年有所下降。人才引进取得较好成绩,人才建设初显规模。科研立项层次、数量取得医院历史最好成绩。

       各项数据持续向好,全院医务人员的精神面貌发生了极大的变化,主人翁意识明显增强。成绩喜人,催人奋进。

       虽然我们取得了巨大的成绩,我们有一百个理由感到自豪,但没有一个理由自满,没有一个理由懈怠。我院与省内一流的医院比还存在巨大的差距,大家要保持清醒的头脑,增强使命感和责任感。我们医院的发展将面临很大的困难和挑战。

       一是学科建设相对滞后,人才培养、引进急需加强。学科影响力不够,解决疑难病的诊治能力不够,能体现中西结合治疗的特色不够明显,缺乏在全国或全省有影响的专科学术效应。人才队伍结构不合理,断层现象时有发生,缺乏在全国或全省有较大影响的学科带头人。急需加强高端专业人才、紧缺人才的引进,抓好院内人才培养、使用、优化人才队伍结构还有大量的工作要做。

 二是科研工作方面,科研层次和水平仍然偏低,成果较少,反哺临床作用不明显。

 三是管理跟不上发展。表现在建制不全,理念落后,职责不明确,有章不行,有规不依的现象时有发生。

 四是服务意识不够,“四风”问题还不同程度的存在,不认真履行岗位职责,对工作相互推诿扯皮,办事拖拉;还存在脸难看、事难办的现象。

  为了更好地落实今天大会精神,我讲三点意见:

 一、统一思想,提高认识,振奋精神

 党的十八届三中全会强调民生建设在社会主义建设中的重要性,十八届三中全会指出“加快公立医院改革”、“取消以药补医”、“健全全民医保体系”、“完善中医药事业发展政策和机制”。贵州省第十一次代表大会指出大力推进我省城镇化建设。这些政策,一方面会对医疗卫生工作发展提供更多的机遇和条件,我们必须要有所准备,有所作为,决不能错失良机。另一方面,我们也应同时看到随着医改进入深水区,取消药品加价、医药分家、推进县级以下医疗机构发展的有关政策相继出台,如不认真研究,提前准备,也会对医院的发展造成影响。在如此大好形势而又面临严峻局面的情况下要保持清醒的头脑,克服困难和不足,以适应形势的发展。

 目前,在我院部分员工中存在信心不足、墨守成规、自我满足、消极等待、不求发展,不敢创新,固步自封,不求有功,但求无过,得过且过的思想。这些思想和现象如不加以修正,必将阻碍医院的发展。

 二、加强内函建设,提高医院的核心竞争力

 围绕我院“做大、做全、做强”发展目标和“十二五”发展规划,加强人才建设、学科建设、专科专病建设三大建设,并按照三大建设的落实情况对临床科室进行考核,实施激励机制,努力提高医院核心竞争力。

 要制定人才培养、引进年度目标,加强人才建设,创新人才引进和培养方式。按照分层次引进的工作思路,逐步满足急需紧缺学科对培养引进高学历人才的需求,适度提高部分学科的高层次人才引进标准,继续加大博士学历人才引进力度。要以更加优厚的激励机制和能够施展才华的工作“平台”吸引高层次人才的加盟。对于业务骨干要不惜投入,优先安排国内外深造、培训,储备未来的学科带头人,提高人才梯队建设步伐。

 要加强学术交流,以加强临床大病、重病临床研究、解决难点、凸现中医优势和特色、凸显疗效为核心,提高临床治疗质量水平。继续抓好医疗质量安全各项制度的落实,增强医疗质量安全责任意识,要进一步强化以“三基”培训、住院医师规范化培训、护士规范化培训为重点的院内培训。

 三、进一步加强党的建设

 要以党的群众路线教育实践活动为契机,紧紧围绕为民务实清廉的主题,突出作风建设,贯彻整风精神,以医院领导班子和中层干部为重点,切实加强广大党员马克思主义群众观点和党的群众路线教育,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,着力解决广大教职员工生及患者反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力,使党员、干部思想进一步提高,作风进一步转变,服务发展能力进一步增强,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,基层党组织建设进一步夯实。通过改进各级党员干部作风,带动医院学风、教风、医德医风进一步好转。

 要进一步党风廉政建设,认真学习习近平同志在十八届中纪委三次全会上的讲话、2014年国务院廉政工作会议精神、中央“8项规定、6项禁止”、《贵州省党员干部政治纪律“十严禁”》等文件精神。组织全院职工观看警示教育光盘,组织进行反对商业贿赂讲座。加强对医院老住院大楼装修工程、设备和药品采购等关键环节和重点部位的监督。

 同志们,2014年的工作任务非常艰巨。让我们在党的十八三中全会精神鼓舞下,更加紧密地团结起来,同心同德,勇于超越,全面完成全年的各项目标任务,为提高人民健康水平,谱写医院发展新篇章而努力奋斗!

 谢谢大家!

 

                                 2014年420日


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